Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! 1.Care este durata minima a CO? Durata minima a concediului de odihna anual este de 20 de zile lucratoare. Durata efectiva a concediului de odihna anual se stabileste in contractul individual de munca, cu respectarea legii si a contractelor colective de munca aplicabile. 2.Sarbatorile legale, sunt incluse in durata CO? Sarbatorile…
Mai multA sosit vremea concediilor. Ce trebuie sa stii neaparat despre concediul de odihna?
