Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Potrivit OUG nr. 8/2009, angajatorii care incadreaza personal prin incheierea unui contract individual de munca pot acorda, in conditiile legii, bonuri de valoare, denumite in continuare tichete de vacanta. Angajatorii acorda tichete de vacanta numai in cazul in care in anul fiscal au obtinut profit sau venit, dupa caz. Nivelul maxim al sumelor…
Mai multEsti aici
- Home
- Contraventii si sanctiuni privind acordarea tichetelor de vacanta
Ultimele articole
-
Coasigurati dupa 1 august 2025: asigurarea la sanatate
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Situatia pana... -
Cum iti pregatesti afacerea pentru cresterea cotelor de TVA din 1 august 2025?
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Începând cu... -
Consiliul Concurentei propune revizuirea legislatiei pentru taxi si transport alternativ
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Intr-un comunicat... -
Pana cand raman asigurate la sanatate persoanele vizate de L 141/2025?
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Prin Legea... -
Reguli tranzitorii concedii medicale inainte si dupa 1 august 2025
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Incepand cu... -
Noile procente de decontare a concediilor medicale incepand cu 1 august 2025
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Incepand cu...