Procentul indemnizatiei de concediu medical

Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Codul de indemnizatie este stabilit de medic. In functie de acest cod mentionat pe certificatul medical se va stabili tipul de concediu medical si procentul din baza de calcul a indemnizatiei de concediu medical. Conform Ordinului nr. 233/2006 exista urmatoarele coduri (acestea sunt mentionate si pe verso-ul certificatului roz): 01 Boala obisnuita…

Mai mult

Intrebari si raspunsuri oferite de MMuncii legat de noile reguli CIC (L66/2016)

Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Pe site-ul Ministerului Muncii au fost prezentate raspunsuri la cateva intrebari frecvente legate de schimbarile legislative aduse de L 66/2016 in domeniul concediului si a indemnizatiei de ingrijire a copilului. Click aici pentru a le accesa. 

Mai mult

De azi 1 iulie 2016 se pot depune cererile de prelungire sau reluare CIC

Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Comunicat de presa Ministerul muncii:   Ministerul Muncii este pregătit să preia cererile pentru prelungirea sau reluarea  concediului de creștere a copilului și plata indemnizației lunare Persoanele care doresc să depună cereri pentru prelungirea sau reluarea concediului de creștere a copilului și plata indemnizației lunare se pot adresa, începând de vineri,…

Mai mult

Ce beneficii ai de la stat daca ai copii ?

Iata mai jos o lista cu beneficiile pe care le ai de la stat daca ai un copil in Romania : ·         alocatie de 84 lei /luna ( de fapt 0,168 * ISR care pentru 2015 este de 500 de lei) pentru copiii cu varsta cuprinsa intre 2 ani si 18 ani; ·         alocatie de 200 lei/ luna (0.4 *…

Mai mult

Concediu ingrijire copil – 5 lucruri elementare de stiut

Indemnizatia pentru ingrijirea copilului este in cuantumulul de 85 % din media veniturilor nete inregistrate in ultimile 12 luni anterioare nasterii; Indemnizatia se calculeaza in functie de indicatorul social de referinta. In anul 2015, acesta este in valoare de 500 lei. În situaţia în care naşterea copilului se produce înainte de termen, perioada de 12 luni se diminuează cu perioada…

Mai mult