Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Toţi angajatorii care au peste 21 de salariaţi încadraţi în muncă au obligaţia, potrivit prevederilor art. 229 alin. 2, din Legea 53-2003 – Codul Muncii, de a iniţia la nivel de unitate, negocierea colectivă. Un aspect important este că inițiativa negocierii aparține angajatorului sau organizației patronale. Potrivit art. 129 din Legea…
Mai multTag: cand trebuie sa existe contract colectiv de munca
Ce este contractul colectiv de munca ? Prevederi legale
Contractul colectiv de muncă este convenţia încheiată în formă scrisă între :angajator sau organizaţia patronală şi reprezentanţii angajaţilor, prin care se stabilesc clauze privind drepturile şi obligaţiile ce decurg din relaţiile de muncă. Care este scopul unui astfel de contract ? Prin încheierea contractelor colective de muncă se urmăreşte promovarea şi apărarea intereselor părţilor semnatare, prevenirea sau limitarea conflictelor colective de…
Mai mult