Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT!
In anul 2022, prin OUG 168/2022 s-a suspendat incepand cu 1 ianuarie 2023 si pana la 31 decembrie 2023 acordarea indemnizatiei pentru educatie timpurie in conditii de scadere din impozitul datorat de catre societate a unei sume de pana la 1.500 lei.
Redam mai jos prevederile OUG 168 referitoare la acest punct:
“Art. XXXVI. — (1) Aplicarea prevederilor art. 25 alin. (4) lit. i1) și i2), art. 76 alin. (4) lit. x) și art. 142 lit. z) din Legea nr. 227/2015, cu modificările și completările ulterioare, se suspendă începând cu data de 1 ianuarie 2023 și până la data de 31 decembrie 2023 inclusiv.
(2) Pe perioada suspendării prevăzută la alin. (1), cheltuielile pentru funcționarea corespunzătoare a creșelor și grădinițelor
aflate în administrarea contribuabililor sunt considerate cheltuieli cu deductibilitate limitată de natura celor prevăzute la art. 25
alin. (3) lit. b) din Legea nr. 227/2015, cu modificările și completările ulterioare, și intră sub incidența limitei de 5% stabilite pentru acestea, aplicată asupra valorii cheltuielilor cu salariile personalului, potrivit Legii nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare.“
Inca nu s-a publicat in MOF o noua suspendare a masurii, astfel, ca in lipsa unui act oficial in acest sens, incepand cu anul 2024 se aplica urmatoarele prevederi din Codul fiscal pentru sumele cu educatie timpurie, prezentate mai jos:
1.Sunt cheltuieli nedeductibile:
i1) cheltuielile privind funcționarea unităților de educație timpurie aflate în administrarea contribuabilului sau sumele achitate de contribuabil pentru plasarea copiilor angajaților în unități de educație timpurie aflate în unități care oferă servicii de educație timpurie, conform legislației în vigoare;
i2) contribuabilii care efectuează cheltuieli cu educația timpurie scad din impozitul pe profit datorat cheltuielile cu educația timpurie conform lit. i1), dar nu mai mult de 1.500 lei/lună pentru fiecare copil. În cazul în care suma depășește impozitul pe profit datorat, diferența va fi scăzută, în ordine, din impozitul pe salarii reținut de contribuabil pentru angajați, din taxa pe valoarea adăugată datorată sau din accizele datorate.
2.Nu sunt considerate venituri impozabile sumele plătite de angajator pentru educația timpurie a copiilor angajaților
2. Nu se cuprind in baza de calcul a cotributiilor sociale sumele plătite de angajator pentru educația timpurie a copiilor angajaților.
Citeste si: Plafon casierie in 2024
Comanda acum: PACHETUL TOTAL
